Oracle reviews van werknemers over "salary hike"
74% zou aanbevelen aan een kennis
(110 totale reviews)
Safra A. Catz
82% waardeert directeur
110 van meer dan 52K reviews gevonden
Bijgewerkt op 3 dec. 2023
- Populair
- Meest recent
- Hoogste beoordeling
- Laagste beoordeling
Reviews over salary hike
Terug naar alle reviews- 4,03 nov. 2022Anonieme werknemerHuidige werknemer, meer dan 5 jaarVilvoorde
Pluspunten
Great challenges, steady pace of change, acceptable C&B- package.
Minpunten
Shifts in leadership can send shockwaves through the organisation in terms of go to market and set-up.
- 3,027 dec. 2021Key Account ManagerVoormalige werknemer, meer dan 3 jaar
Pluspunten
Bonus systeem en verzekeringen en fijne bedrijfswagen
Minpunten
Werken in silo’s iedereen moet tegen elkaar vechten om deals binnen te krijgen
- 1,016 okt. 2021Product ManagerVoormalige werknemer, meer dan 10 jaarVilvoorde
Pluspunten
Goede secundaire voorwaarden zoals degelijke 2-de pensioenpijler , home office vergoeding en dergelijke
Minpunten
Heel Bureaucratisch , old school management style. Lopen achter op huidige technology.
- 3,028 nov. 2015Sales RepresentativeHuidige werknemer, meer dan 3 jaarBrussel
Pluspunten
Correcte verloning en correcte arbeidsvoorwaarden.
Minpunten
Oracle koopt voornamelijk bedrijven/producten op die het goed doen, wanneer de integratie van deze goeddraaiende producten in de Oracle-machine gedaan is en de Oracle-procedureslag toeslaat verliezen de mensen de controle over wat ze doen, verliezen ze creativiteit en mogelijkheid tot innovatie en verliezen ze dus 2-3 jaar binnen een competitieve markt, wat dodelijk is. Oracle heeft totaal geen visie en is enkel bezig met het verkopem van licenties. Het interesseert hen helemaal niet of de klant ook effectief tevreden is.
2 - 2,019 sep. 2018SupportVoormalige werknemer, meer dan 10 jaarVilvoorde
Pluspunten
Veel vrijheid om uw dag in te vullen. Alle informatie is voorhanden, je moet het alleen opzoeken. Echte selfstarter mentaliteit. goede sfeer tussen de werknemers.
Minpunten
Eenzijdig aanpassen van de contractvoorwaarden mbt. compensatie. Geen opslag Ook geen opslag bij promotie. Zelfs bij het wijzigen van variabel/vast loon moet je een verlies nemen. Management is alleen met zichzelf bezig.
1 - 3,06 mrt. 2019Anonieme werknemerVoormalige werknemer, meer dan 8 jaarVilvoorde
Pluspunten
Goede verloning en arbeidsvoorwaarden. Mogelijkheid tot remote working (voor de meeste rollen).
Minpunten
Weinig mogelijkheden tot formele ontwikkeling. Een - in mijn ogen - jammerlijke strategie om enorm hard te focussen op de kost van support, en niet de kwaliteit (getuige de frequente en ingrijpende centralisatie en off-shoring).
- 3,030 mrt. 2019Sales DirectorHuidige werknemer, meer dan 3 jaarVilvoorde
Pluspunten
Goede omgeving om sales skills aan te scherpen.
Minpunten
Oracle is zelf in transformatie en daar moet je jouw weg in vinden.
- 4,07 apr. 2017Anonieme werknemerHuidige werknemer
Pluspunten
zelfstandigheid, ondernemerschap, bijleren, werkbalans, contacten, collega's
Minpunten
interne concurrentie hoog, groeikansen zijn er maar er is weinig tot geen salarisevolutie, wel veel andere jobmogelijkheden
- 2,021 jan. 2020Senior Product ManagerHuidige werknemer, meer dan 8 jaarVilvoorde
Pluspunten
Goede extra legale voordelen
Minpunten
Bureaucratisch. Self serving business model for employees.
- 4,08 mrt. 2021Junior Account ManagerHuidige werknemer, meer dan 1 jaarBrussel
Pluspunten
Goede werkomgeving om in te werken.
Minpunten
Heb niet echt minpunten aan te geven.