A.S. Watson Group - Short Review | Glassdoor.be
  1. "Short Review"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer 
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur

    Ik werk voltijd bij A.S. Watson Group voor meer dan een jaar

    Pluspunten

    Multicultural environment Great Team Fast paced and proactive in change

    Minpunten

    Hong Kong influence on working environment.

    A.S. Watson Group2017-08-08

    Reactie van A.S. Watson Group

    August 23, 2017

    Hi there, and thanks a million for taking your time to leave us a review! At A.S. Watson we’re exceptionally proud of our multicultural nature and international expertise. That’s what makes us unique. That’s what helps us build a strong instinct for teamwork – no matter on the location. ...

    Meer weergeven
  1. "Verkoopsmedewerker"

    SterSterSterSterSter
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer in Merelbeke, Oost-Vlaanderen

    Ik heb korter dan een jaar als deeltijd bij A.S. Watson Group gewerkt

    Pluspunten

    U krijgt een eerlijke kans om uzelf te bewijzen

    Minpunten

    Bij geen ervaring in het winkelgebeuren staat u veel aan de kassa.

    Advies aan management

    Teveel werkdruk om winst te kunnen maken.

    A.S. Watson Group2019-07-10
  2. Nuttig (1)

    "Mijn ervaring bij Kruidvat Ede"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Warehouse Employee in Ede
    Niet aanbevolen
    Negatief vooruitzicht
    Geen mening over directeur

    Ik werk deeltijd bij A.S. Watson Group voor meer dan een jaar

    Pluspunten

    Salaris elke week netjes uitbetaald. Op de gewerkte uren zitten vaak extra toeslagen Meeste collegas zijn erg vriendelijk

    Minpunten

    Teamleiding kan als onredelijk ervaren worden, dit verschilt per groep Teamleiding doet te weinig met feedback op effiency, zelfs als ervoor niet geinvesteerd voor hoeft te worden. Er is een roddelcultuur aanwezig, zoals in elk bedrijf is er een “vast” groepje dat roddelt over andere en ipv de betreffende personen aanspreken er een melding word gedaan naar de teamleiding. Bijna elke week staat er wel iemand... huilend aan de balie omdat zij of hij ontslagen word. Verbeter procedure worden beloofd aan deze mensen maar dat gebeurd vervolgens niet.

    Meer weergeven

    Advies aan management

    Probeer polshoogte te doen van de gang van zaken op de betreffende locatie zodat er overal boven op gezeten kan worden. Er komen elke week veel +/- 10 mensen die worden aangenomen die binnen afzienbare tijd weg zijn, zet daar vraagtekens bij waarom dat is. Ik geloof dat met een paar discrete beslissingen er een gigantisch veel veranderd kan worden in positieve zin voor zowel werkgever en werknemer.

    A.S. Watson Group2019-06-17

Ontdek meer reviews over A.S. Watson Group.