Inleiding
Binnen onze afdeling Digital Solutions & Innovation worden tal van boeiende IT-projecten uitgewerkt. Deze projecten hebben betrekking op een ruime waaier van business processen en maken daarbij gebruik van moderne technologieën (.NET Core, Angular, native Android apps, PowerBI, Hololens, …)
We ontwikkelen zowel toepassingen voor het optimaliseren van administratieve processen (zoals human resources, veiligheid) als echte fabriekstoepassingen (weegbruggen, intern transport, havenplanning, …).
Wat houdt de job in?
Ter versterking van onze huidige teams zijn we op zoek naar een medewerker die enerzijds in staat is om als analist - samen met onze business - naar oplossingen te zoeken om hun huidige werking te verbeteren en anderzijds over voldoende bagage beschikt om zelf de technische uitwerking te realiseren of andere teamleden hierbij aan te sturen.
Het komt er in de eerste plaats op aan om de functionele behoeften van onze eindgebruikers te capteren en hen vervolgens een concreet voorstel uit te werken. Kennis van ‘design thinking’ strategie is hierbij een pluspunt.
Wat de implementatie van de IT-projecten betreft ben je in staat om eerst en vooral een technische architectuur uit te werken. Vervolgens werk je samen met lokale (of eventueel ook offshore) ontwikkelaars aan de technische realisatie en neem je eindverantwoordelijkheid op voor de opgeleverde software. Aandacht voor kwaliteit en het uitwerken en uitvoeren van relevante testscenario’s behoort vanzelfsprekend eveneens tot uw takenpakket om betrouwbare software te kunnen opleveren.
We zijn dus op zoek naar iemand die voor kleinere IT-projecten een coördinerende rol kan opnemen waarbij je ervoor zorgt dat de door de business gevraagde functionaliteiten binnen het vooropgezette budget en binnen de voorziene tijdlijn kunnen opgeleverd worden.
We bieden met andere woorden een heel gevarieerde job aan waarbij je stap voor stap bijkomende verantwoordelijkheden kunt opnemen en je helpt mee om onze toekomstige IT-architectuur verder uit te bouwen.
Je komt terecht in een ervaren team die zorgt voor een goede opvang en ondersteuning.
Ben jij de geschikte kandidaat?
Wat bieden wij jou?
Werken bij ArcelorMittal, dat is kansen krijgen op een mooie loopbaan en de mogelijkheid om een internationale carrière uit te bouwen. We geven talent alle ruimte om open te bloeien met een op maat gemaakt trainingsprogramma. Je komt terecht in een team van dynamische mensen die dag in dag uit werken aan verbeteringen op alle vlak en met baanbrekende technologieën.
Je kan rekenen op een aantrekkelijk loonpakket. Naast je uitermate competitief basisloon aangevuld met een aantal premies, bieden we jou maaltijdcheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering en andere extralegale voordelen. Bovendien kan je kiezen voor een bedrijfswagen of –fiets en krijg je 40 verlofdagen per jaar!
Hoe verloopt de sollicitatieprocedure?
Voel je het al kriebelen om te beginnen? Solliciteer nu!
Diversiteit en inclusie maken ons nóg sterker!
Ons personeelsbeleid baseren we op diversiteit en gelijke kansen. Wij selecteren de kandidaten op basis van hun kwaliteiten, ongeacht hun leeftijd, geslacht, herkomst, overtuiging, handicap, nationaliteit enz.
Code: AMBE
Goede arbeidsvoorwaarden, veel verlof, weinig flexibiliteit
Geen waardering naar diploma .
voiture cheques Repas assurance epargne pension