3,0
22 apr 2025
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
Erg veel afwisseling en jonge werknemers vanuit verschillende achtergronden. De functies zijn redelijk flexibel, waardoor de proactieve werknemers snel kunnen ontwikkelen.
Minpunten
Er is vrijwel geen mogelijkheid tot doorgroeien, enkel een shift leader, wat er maar een paar zijn, of manager, maar die functie wordt niet per se door vaardigheden verkregen. Er zijn grote verschillen tussen werknemers en hun productiviteit, maar oude structuren zoals ‘senior’ functies zijn verdwenen, waardoor hard en goed werken evenveel word beloond als lui zijn.