Performative values. Basecamp employees treated way better than Property employees. - werkgeversreview Anonieme werknemer bij AutoCamp

2,0
4 sep 2025
Anonieme werknemer
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

- Pay was decent - My manager was supportive and helpful (they were way overworked, and have since left)

Minpunten

- Basecamp employees are afforded opportunities/benefits not given to Property employees. E.g., Property employees accrue up to 5 days of PTO their first year (that's inclusive of sick time), while Basecamp employees get Unlimited PTO right out the gate. - They expect loyalty while offering none of their own. They seem to let a few people go every year around December, regardless of job performance. - They advertise all roles with generic phrases like "competitive benefits, generous PTO" that don't reflect reality. (see above: 5 days of PTO your first year if you work on Property) - No 401(k) match - Company values are performative - CEO is coddled and out of touch

Ontdek andere reviews over AutoCamp

5,0
3 dec 2024
Anonieme werknemer
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Prachtig bedrijf met goed leiderschap en een mooie toekomst

Minpunten

Voor volledig op afstand werkende functies zijn uitstekende vaardigheden op het gebied van timemanagement vereist

3,0
25 mrt 2025
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Superleuk! Veel te doen. Een riant basissalaris + commissie. Het salesteam vóór de aanstelling van een nieuwe directeur was top en het was erg leuk om voor het bedrijf te werken.

Minpunten

Onrealistische verkoopdoelen voor bepaalde accommodaties. Het model was een "luxe boetiekhotel", maar de meeste klanten zagen dat anders. De prijzen waren astronomisch hoog voor de klanten die in het hotel wilden verblijven. Bij de opening van nieuwe locaties kwamen ze met supersterke verkoopdoelen vóórdat ze een rapport in de gemeenschap opbouwden. Het afgelopen jaar draaide het allemaal om ontslagen en niemand is veilig! Van managers, directeuren tot hogere leidinggevenden - iedereen is altijd bang voor zijn baan en een bedrijf dat in november en december ontslagen doorvoert... schaam je. Als je weet dat je werknemers de komende 2-3 maanden in die periode geen baan kunnen vinden. Je gaat gezinnen en hun kerst verpesten omdat je je belastingjaar en wat geld bespaart...

2
Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle