2,016 aug 2013Anonieme werknemerHuidige werknemerAanbevelenGoedkeuring directeurZakelijk vooruitzichtPluspuntenPay, mid level opportunities, create own scheduleMinpuntenWork standards work expectations rigid product allocationMeer weergeven
5,023 apr 2026Retail sales associateVoormalige werknemerLos Angeles, CAAanbevelenGoedkeuring directeurZakelijk vooruitzichtPluspunteneasy work fun people just be kindMinpuntennot allowed to sit if no customersMeer weergevenNuttigDelen
3,01 jul 2026ManagerVoormalige werknemerIndianapolis, INAanbevelenGoedkeuring directeurZakelijk vooruitzichtPluspuntenJob security - they run very lean meaning not much bloat or room for cutsMinpuntenLeadership needs refreshed, people have been there too long and stuck in there waysMeer weergevenNuttigDelen