Pluspunten
Het doel en de strategie van het bedrijf is geweldig. Als je eraan werkt om van de wereld een gezondere plek voor je kinderen te maken en voor een bedrijf werkt dat echt duurzame praktijken toepast, dan is dit de plek voor jou. De collega's zijn geweldig, iedereen vertrouwt iedereen en de leidinggevenden micromanagen niet. Ik heb het genoegen gehad om met een zeer goed team en zeer goede bazen te werken - teamwerk is het beste; en iedereen probeert samen problemen op te lossen. Je bent je eigen leider en de balans tussen werk en privé is redelijk goed, zolang je jezelf maar kunt redden.
Minpunten
De VP's zijn allemaal wit. Senior strategische posities worden vervuld door Europeanen. Zelfs op kantoor in Azië is het senior besluitvormingsmanagement in meerderheid Europeanen. Niemand van de Aziatische kantoren is ooit gepromoveerd tot een VP-positie, het is algemeen bekend in het kantoor in Singapore dat onze carrièrekansen op een bepaald niveau eindigen en dat we naar buiten moeten zoeken. Aan de genderkant begint het management echter meer vrouwen in hogere functies te hebben: hoe raciaal ook, er moet nog veel worden verbeterd.