Pluspunten
Kans om meer te leren over bedrijven met grote productieaantallen in China
Minpunten
Slechte bazen die
1. Totaal niets om hun werknemers geven. Compensatie, welzijn, veiligheid op de werkplek, lichamelijke gezondheid, carriëregroei... Ik kan nog steeds heel eenvoudig voorbeelden opsommen op basis van bovengenoemde aspecten
2. Niet genoeg training, instructies en productkennis voor de industrie voor gespecialiseerde stoffentechnieken bieden, in principe verwachten ze alleen van hun werknemers dat ze zich als robots gedragen en zoveel mogelijk offertes verzenden, zonder demonstratie van goede CRM-vaardigheden
3. Werknemers fysiek en mentaal zeer uitbuiten. Ze verwachten dat werknemers vele uren overwerken zonder redelijke compensatie. Ze tonen geen respect of waardering naar de werknemers