Pluspunten
Op elke afdeling vind je enkele intelligente, deskundige, hardwerkende collega's met een teamgeest.
Minpunten
Slecht senior management zonder visie die het bedrijf in een kostenbesparende strategie vasthoudt, in plaats van in marktvernieuwing te investeren. Dit resulteert uiteindelijk in een bedrijf met een doorgaand krimpende personeelsbezetting. Pesterig senior management zonder vaardigheden om te leiden/gidsen/begeleiden; deze onbekwaamheid wordt verdoezeld door angst als managementstijl. Dit leidt uiteindelijk naar energie die verloren gaat aan interne concurrentie in plaats van de concurrentie die er echt toe doet, de concurrentie. Interne politiek wordt meer gewaardeerd dan kennis, expertise en klantgerichtheid. Dit resulteert in interne politici die opklimmen en waardevolle werknemers die ontslag nemen. De personeelsdienst faciliteert de politiek gedreven interne bedrijfscultuur en ondersteunt het kunstmatig gevoede transformatieproces, door interne politici toe te staan fake redenen te bedenken voor de overbodigheid van hun meest presterende collega's/werknemers. De werkende professionals bij Signify verspillen hun tijd & energie en hun kennis & expertise, gezien het senior management systematisch intelligente initiatieven afwijst... door hun kortzichtige 'denken' op korte termijn. De sfeer is zo slecht dat de kantoren tegen 16.45 uur leeg zijn, en er op vrijdagen zelden mensen zijn.