Pluspunten
Veel nieuwe mogelijkheden om te leren, inkomsten te genereren voor bedrijven en werkgelegenheid te creëren voor anderen.
Minpunten
Hoewel het niet bedrijfsspecifiek is, gaat het om mensen die bestuursfuncties bekleden om de werkcultuur in de binnenlandse sector te helpen en te ondersteunen. Ik heb veel werknemers met de juiste vaardigheden en houding gezien die niet geïnteresseerd zijn om bij de binnenlandse sector te komen werken vanwege de werkcultuur en -omgeving. Veel topmanagers gebruiken zelfs onethische woorden en uitspraken tegen werknemers, die door HR en het management zouden moeten worden beperkt. Dit zal onze goede werknemers ertoe aanzetten om de Indiase markt en bedrijven te ondersteunen en er iets aan te doen. Ik heb gewerkt bij internationale bedrijven waar niet alles naar wens verloopt, maar in ieder geval bij banen met een lage norm, waarbij decorum en omgeving worden gehandhaafd, zodat we de beste laag van de markt kunnen bereiken.