1,0
8 jun 2017
Anonieme werknemer
Voormalige werknemer, minder dan 1 jaar
New York, NY
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
good exposure to different country HR matters
Minpunten
no support structure for the HR team, no budget for training to bring HR staff up to speed with different legislative requirements in all countries covered, strong micromanagement