Bedrijf gaat snel bergafwaarts - werkgeversreview Anonieme werknemer bij Transdev

1,0
29 jun 2023
Anonieme werknemer
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

De beloning is hier hoger dan in de rest van de AV-industrie. Een van de grotere aannemers in de branche met vestigingen in vele delen van het land. Het werk is 24 x 7, dus er is de mogelijkheid om verschillende uren te werken als dat bij je levensstijl past.

Minpunten

Agressieve kostenbesparingen en inkrimpingen zijn gaande op dit moment, juni 2023. Geen officiële ontslagen, maar ze proberen werknemers kwijt te raken door het moeilijk te maken om daar te werken. Strengere regels om het gemakkelijker te maken om werknemers te ontslaan of oude regels die voorheen niet werden gehandhaafd, worden nu toegepast. Veel managers en chauffeurs zijn ontslagen om de meest flauwe excuses. Extraatjes en voorraden die in het verleden zijn verstrekt, zijn weggenomen. Ze hebben onlangs prestatiebeoordelingen gewijzigd van 6 maanden naar 1 jaar, dus je krijgt niet zo vaak een loonsverhoging als voorheen. Er zijn veel chauffeurs die niet veel te doen hebben tijdens hun dienst, dus het is duidelijk dat de inkrimping gebeuren. Iedereen staat op scherp vanwege de massale ontslagen, die een breuk vormen met de giftige cultuur die vóór deze periode heerste. Ze huren toch niet veel in.

Ontdek andere reviews over Transdev

5,0
25 jun 2026
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Leadership, amazing co-workers, pay, and vision

Minpunten

There were no cons I enjoyed my summer experience

3,0
15 apr 2026
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Het salaris is redelijk, er zijn volop mogelijkheden om overuren te maken. Het management is over het algemeen prima. Er zijn mogelijkheden om door te groeien en op andere locaties te werken als het rustig is.

Minpunten

Universiteitsvakanties, pauzes en het zomersemester zorgen voor veel financiële problemen, omdat die dagen onbetaald zijn. Na een jaar krijg je een week betaald verlof. Geen ziekteverlof. Ze hebben een zeer streng puntensysteem. Als je je ziek meldt of eerder weggaat, verlies je punten. 2 punten per ziekmelding. Ze accepteren geen doktersverklaringen. Als je 5 dagen afwezig bent, ben je je baan kwijt. De vakbond helpt wel, maar ze zijn meer gefocust op loonsverhogingen, terwijl er zoveel mis is. Je wordt niet alleen in de bus gemonitord door AI en camera's, maar er zijn ook supervisors ter plaatse die de protocollen streng handhaven, wat de baan erg stressvol maakt. Je wordt op het matje geroepen voor de kleinste dingen. Dit alles vanuit mijn perspectief als chauffeur. Er zijn betere plekken in de sector, maar in deze regio voel je je het veiligst. Als je dit allemaal aankunt, probeer dan zo snel mogelijk door te groeien. Het wordt een stuk flexibeler zodra je op kantoor werkt of supervisor wordt.

Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle