Reviews voor J D Wetherspoon | Glassdoor.be

Reviews voor J D Wetherspoon

Laatst bijgewerkt 13 december 2018
990 reviews

Filter

Filter


3,2
StarStarStarStarStar
BeoordelingstrendsBeoordelingstrends
Aanbevelen bij een kennis
Goedkeuring directeur
J D Wetherspoon CEO and Director John Hutson
John Hutson
413 beoordelingen

Reviews van werknemers

Sorteren: PopulairBeoordelingDatum

  1. "Shift Leader"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer

    Ik heb een voltijdbaan bij J D Wetherspoon

    Pluspunten

    Good bonuses for just doing your job right, opportunity for progression, fair pay

    Minpunten

    Work/life balance, long shifts, no cap on working hours unlike duty/pub managers


  2. "Lm"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer

    Ik heb een voltijdbaan bij J D Wetherspoon

    Pluspunten

    Good friendly staff
    Always ready to learn

    Minpunten

    Alright management
    Boring food at times

  3. "Bar Staff"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Server/Bartender in Cardiff, Wales (Verenigd Koninkrijk)
    Voormalige werknemer - Server/Bartender in Cardiff, Wales (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een deeltijdbaan gehad bij J D Wetherspoon (Korter dan een jaar)

    Pluspunten

    Good laugh, lots of friendly customers

    Minpunten

    Long hours and can be tedious


  4. "Kitchen/Bar Associate"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Bar/Kitchen Associate in King's Lynn, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Voormalige werknemer - Bar/Kitchen Associate in King's Lynn, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een deeltijdbaan gehad bij J D Wetherspoon (Korter dan een jaar)

    Pluspunten

    It is a large company and was offered a wide range or areas to go into while working there

    Minpunten

    They do ask a lot of you with 0 hour contracts so no solid hours.


  5. "Great place to work"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Bar Associate in Newcastle, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Huidige werknemer - Bar Associate in Newcastle, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een deeltijdbaan bij J D Wetherspoon (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    You work with a variety of people, very student based job (young work force). I've worked in 3 different pubs inc a Lloyds. Consistent and continual training opportunities. Great chances at promotion. Managers are generally nice. Hours fit in nicely with other jobs or study. It's easy to transfer to other locations and keep the job.

    Minpunten

    You may not always get the hours you want (too little) which is ridiculous because they seem to always hire new staff. Shifts can be really short (3.5hrs which is pointless) or they can be really long (9hrs) - doesnt't seem to be that bad (but you'll be on your feet for the majority of it).

    Reactie van J D Wetherspoon

    11 dec. 2018 – Website Manager

    Thank you for taking the time to leave a review. Your feedback will be discussed in our weekly meetings, and I would encourage you to speak directly to your manager if you think there are... Meer


  6. "Hours"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Shift Leader in Sheffield, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Huidige werknemer - Shift Leader in Sheffield, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan bij J D Wetherspoon (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    Free management feeding on clock
    20% off food + drink off clock
    Good bonus and training a chemes
    Fast progression

    Minpunten

    Often working over rota hours
    Always seem understaffed / high staff turnover

    Advies aan management

    Increase the off duty discount of 20% and reduce the price of on duty staff drinks. Many other companies offer better discount rates - if not free drinks for staff!

    Area managers to come in occasionally and work at pub level to really understand what it’s like trying to manage shifts within their parameters (I know head office used to do this)

    Reactie van J D Wetherspoon

    11 dec. 2018 – Website Manager

    Thank you for taking the time to leave a review. We will discuss your feedback in this week's meetings. I would recommend speaking directly to your pub or area manager if you think there are... Meer


  7. "Good pay for easy job"

    StarStarStarStarStar
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer

    Ik heb een deeltijdbaan bij J D Wetherspoon

    Pluspunten

    Easy access to promotion
    Fast paced environment

    Minpunten

    Customers are rude most of the time

    Reactie van J D Wetherspoon

    4 dec. 2018 – Senior Recruitment Advisor

    Thank you for your feedback

  8. "Shift Manager"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Shift Manager in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Voormalige werknemer - Shift Manager in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb gewerkt bij J D Wetherspoon (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    Great and amazing place to work, no doubt

    Minpunten

    Would prefer a higher paid job

    Reactie van J D Wetherspoon

    4 dec. 2018 – Senior Recruitment Advisor

    Thank you for the positive feedback


  9. "My Time at J D"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer
    Niet aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij J D Wetherspoon

    Pluspunten

    Pay is fairly average and the psy contract was well established and respected.

    Minpunten

    Workload could get out of hand especially on holidays and there aren't enough staff to work smoothly


  10. Nuttig (2)

    "Hours!"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Shift Leader in Leicester, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Huidige werknemer - Shift Leader in Leicester, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan bij J D Wetherspoon (Langer dan 3 jaar)

    Pluspunten

    Career progression
    Discounts on and off shifts, management fed on shift
    Online training (although some of the modules are rubbish and take too long)
    Students can transfer relatively easily during term/holiday time

    Minpunten

    Every time there is a pay increase there is an overall hours decrease so you get paid more an hour but have to work even harder as there are less staff
    Seems like somebody is constantly off sick and a shift needs covering
    Constant pressure to maintain high standards with not enough staff to physically achieve them

    Advies aan management

    Base available hours for pubs on the amount of physical time needed to actually do the job to a high standard, not allocate an amount you want to spend on wages and spread out by number of hours that adds up to. Certain tasks take a set amount of time (cleaning lines, cleaning tables, counting money, then there's serving drinks, pouring a pint takes 15 seconds) People setting the budgets should actually try doing the job and calculate things like how many drinks can be served an hour and then allot hours based on time required to perform tasks, some of the drinks are so cheap that there cant be much margin on them and that means that by paying someone to actually make them you're pushing a loss unless they start rushing which then causes mistakes Bar staff have to serve customers within 2 minute, and iOrders have to reach tables within 5 minutes, often you can only afford 2 bar staff so if there is a rush this is impossible to meet. Floor staff have to ensure all food leaves the gantry within 60 seconds, checkbacks performed within 2 minutes, and tables cleared within 5 minutes of finishing eating, plus toilet checks on the hour, seems reasonable until budgeting only allows one person on the floor even when busy and you have 50+ tables to attend to and some are at least 30 seconds away from the kitchen. the higher ups constantly state floor standards aren't high enough, I think if they tried covering the same shift the floor would be just as bad if not worse!

    Reactie van J D Wetherspoon

    28 nov. 2018 – Senior Recruitment Advisor

    Thank you for taking the time to leave a review, your feedback will be discussed in our weekly meetings, and I would encourage you to give feedback directly to your manager if you think there are... Meer