Kans om internationaal mooie klanten te zien en te toesten
Minpunten
Beheersen van reistijden en IT-stalibiteit verdienen meer aandacht
Reactie van Lloyd's Register
5y
Heel erg bedankt voor het delen van uw mening met ons, we zien graag dat u met plezier bij onze klanten werkt.
Zoals u weet, hebben we aanzienlijk geïnvesteerd in nieuwe technologie en processen om LR in staat te stellen een sterk en duurzaam bedrijf te blijven. We begrijpen dat het even kan duren voordat deze verandering ingebed raakt en dat we allemaal het volledige voordeel van de veranderingen ervaren. Uw feedback helpt ons om ons te blijven verbeteren, dus neem deel aan onze ELT Q & A-oproepen en raak betrokken bij discussies over Yammer. Mensen vormen de kern van wat we doen en we willen er alles aan doen om onze mensen te ondersteunen, vooral in deze uitdagende tijden. Mocht u nog vragen hebben, aarzel dan niet om bij ons te komen. Mijn e-mail is emma.worsley@lr.org. Emma
Bedankt voor het delen van uw feedback met ons. Het is geweldig om je te zien genieten van enkele van de voordelen die we bieden. Het spijt ons te horen over uw zorgen en willen dit samen met u verder onderzoeken. We willen een goede omgeving voor onze mensen creëren, dus uw mening is belangrijk voor ons en we hopen dat u View, onze enquête onder werknemers, hebt ingevuld. Ons leiderschapsteam beoordeelt deze resultaten en neemt maatregelen om de gestelde problemen aan te pakken. Onze cultuur is ook erg belangrijk voor ons, daarom hebben we ons Be the Change-programma dat is ontworpen om het denken uit te dagen en onze cultuur te verbeteren. We hopen dat u uw zorgen ook hebt kunnen melden bij uw lijnmanager of HR-leider in uw regio en we bieden u graag verdere ondersteuning. Neem gerust contact met me op, mijn directe e-mailadres is claire.desouza@lr.org. Claire