2,0
16 jan 2023
Huidige werknemer, meer dan 1 jaar
Toronto, PE
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
No motivation other than the Salary.
Minpunten
Work-life balance. Team dynamics and culture (zero sum mindset). Favoritism and bias in promotions (not fact based). No support from team members in knowledge sharing. Token DEI initatives.