Dono da empresa, Marcelo Lamoglia, utiliza os funcionários para realizar atuações fora do escopo com a premissa de que assim que houver uma oportunidade, vai dar a chance aos colaboradores internos, porém, sempre buscam de fora, e a empresa é considerada pequena.
Salário compatível com o mercado e sempre pontuais
Política de incentivo a certificações com pagamento das provas
Liderança clara em relação aos valores da empresa e atendimento aos clientes
Crescimento profissional para aqueles que se dispõem a aprender
Minpunten
Empresa de pequeno porte, ajustando processos, mas grandes expectativas de crescimento.