Pluspunten
overwerk betaling natuurlijk een groot pluspunt expat collega's zijn de beste van de wereld
Minpunten
Japanse cultuur (faalt) infiltratie in Europa. Normaal heeft de werknemer invloed op de cultuur, maar niet bij Keyence. Hier moet het allemaal op de Japanse manier. Gestoorde regels: Je mag niet eten aan je bureau, maar ook niet in de keuken tenzij het lunchtijd is. De vrouwen op het hoofdkantoor moeten hun persoonlijke mobieltjes uitschakelen tijdens werktijd. Je teamleider moet jou micromanagen, want dat is de Japanse aanpak. Het is de Japanse mentaliteit dat te laat komen niet wordt vergeven. Top-down management, je wordt behandeld als een onderdeel van een machine en vervolgens vervangen als je een burn-out krijgt. Geen werk/privé balans terwijl bijna alle andere bedrijven flexibiliteit en balans bieden (kortere uren, thuiswerken).