Pluspunten
Vriendelijke sfeer. Vrij 'vlakke' structuur (niet veel hiërarchische niveaus, maar het wordt erger). Verloning is voldoende. Geen probleem om dagen vrijaf te nemen wegens persoonlijke redenen, flexibele werkuren. Vroeger hadden ze echt een 'klein/uitdagend bedrijf dat het kan' ingesteldheid, nu kan je het soms nog terugvinden maar steeds minder en minder.
Minpunten
Geen loonsverhoging (tenzij je in het hoger management zit). Hoger management heeft ook geen realiteitszin (laten we 'lean' binnen drie maanden implementeren, alsof dat kan...).
Personeelszaken bestaat zo goed als niet, je zult ze enkel ontmoeten wanneer je wordt aangeworven en ontslagen. Geen carrièreontwikkeling, formatieplan...
Bedrijf heeft veel kernactiviteiten uitbesteed (netwerk, IT), waardoor alles ingewikkelder is (en uiteindelijk duurder).