Te veel beherend vet leidt tot ondergewaardeerde ingenieurs. - werkgeversreview Software-ontwikkelaar bij TomTom

2,0
3 aug 2014
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Dynamische omgeving, mogelijkheden om naar andere teams over te stappen en technisch veel te leren. Zeer internationale omgeving. Zeer mooie locatie, vlakbij Centraal Station. Veel mooie aanbiedingen, geweldig uitzicht. Veel interessante mensen. Ik heb mijn beste vrienden hier ontmoet. Er zijn behoorlijk wat uitdagende en interessante projecten om aan te werken. Je kunt een aantal handige en interessante trainingen volgen. Redelijke werk-leven balans. Mensen zijn vrij open en flexibel.

Minpunten

Er zijn te veel managers/architecten in verhouding tot échte werknemers. Te veel non-productieve mensen leidt tot een te dik bedrijf dat te veel politieke spelletjes speelt. Het management in de software-afdelingen hebben geen idee wat werk van kwaliteit inhoudt. Managers worden vooral extern aangenomen, uit de ruimte. Ze zijn makkelijk te herkennen en hebben geen idee wat kwalitatieve technologie is. Ze maken hun handen niet vuil aan techniek. De meeste managers kunnen de waarde van een machine dus ook niet inschatten. En daarbij, als ingenieur, als je een goede recensie wilt, moet je hielenlikken en gehoorzamen. Je kunt hun onzekerheid gewoon voelen. Dit zorgt voor een laag zelfvertrouwen voor ingenieurs... Overal zijn architecten. Toch heb ik nog geen een architectonische doorbraak gezien. Dit is makkelijk uit te leggen, want de architecten durven absoluut geen beslissingen te nemen. Dat zou veel te gevaarlijk voor ze zijn. Er zit geen punt in het doen van technisch werk (software is makkelijk bij te houden en er gaat vrijwel nooit iets mis), aangezien de managers toch alle credit krijgen. Als je werk produceert waar weinig mis mee is zal het nooit gezien worden, want er hoeft achteraf niets gefixt te worden. Er wordt gewoon vanuit gegaan dat het gebeurt en dan wordt het vergeten. Zo werkt het. Er zijn een paar mensen die erkend worden voor hun talent, maar er zijn uitzonderingen. Goede stapsteen, maar geen plaats om een carrière te bouwen als je een hardcore ingenieur bent. Het is geen plaats waar hardwerkende competente ingenieurs kunnen groeien. Een goede plek om te zijn als je: - niks van technologie weet (en peopleware); - een manager wil met een dubieus cv; - dromend je tijd achter een monitor doorbrengt.

Ontdek andere reviews over TomTom

5,0
5 nov 2025
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Good company to work with

Minpunten

Not good work life balance

avatar
Reactie van TomTom
4mo
Hi there, Thank you for taking the time to share your feedback. We’re glad to hear that you enjoy working at TomTom. We also hear your concerns regarding work-life balance. Supporting the well-being of TomTom’ers remains important to us, and we continue to look for ways to improve balance while meeting business needs. If you would like to share further details, feel free to reach out to us at life@tomtom.com
5,0
14 jul 2025
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

good food, they have Halal Meat as well

Minpunten

i dont think they have cons i mean everything is pointed to go.

Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle