Toxische werkomgeving waar de verschillende diensten elkaar tegenwerken. Het beledigen van collega's is er getolereerd. Er wordt verkocht om te verkopen, men houdt zich niet bezig met de uitvoerbaarheid van het project. Ze hebben de organistie niet om grote projecten tot een goed einde te leiden. De meeste projecten worden met groot verlies gerealiseerd.
Hr is in feite een boekhouder, die niet voorzien is van een hart. Het personeel is maar een nummer en dus vervangbaar. Turnover van 30%. Personeel wordt er ondergewaardeerd, geen loonsverhoging mogelijk zelfs niet na 15 jaar trouwe dienst. Vluchten is de boodschap.