Reviews van AUTO1 Group

Sinds het nieuw management is er heel veel veranderd. Zijn beide narcisten die enkel op cijfers uit zijn en totaal niet mensgericht zijn. Geen empathie, willen gemotiveerde werknemers zien, maar geven daar niets voor. Schaden uw vertrouwen, volgen overal mee in de emails, chats, etc... Totaal geen coaching, begeleiding van hun mensen, investeren NIETS in hun mensen.

1. De interne cultuur is niet aangenaam. Je werkt compleet op jezelf, zonder enige steun. Je wordt nog eerder de grond ingeboord dan dat ze je helpen en steunen wanneer iets niet lukt. 2. Wanneer je solliciteert ben je de koning maar eenmaal je getekend hebt zit je vast en kijken ze niet meer naar je om. Je bent op jezelf om je in te werken in je job. Iets waar je later wel op wordt afgerekend terwijl er geen opleiding gegeven wordt. Wanneer ze de je de vraag stellen waarom je vertrekt weten ze plots van niets en vallen ze compleet uit de lucht. En dan pas gaan ze het bekijken en aankaarten maar ik betwijfel dat dit ook zal gebeuren. Er is een gebrek aan professionele opleidingen. Ze denken van wel maar dat is niet het geval. Men doet maar wat. 3. Er wordt redelijk respectloos met werknemers omgegaan die al jarenlang in dienst zijn. Het is eerder luisteren of vertrekken als het je niet aanstaat. Alsof men drama en problemen zoekt en creëert om de dag door te komen. 4. Het niet naleven van contracten. Het zomaar aanpassen van bonusstructuren van een individuele bonus naar een gedeelde bonus. In welk normaal bedrijf passen ze de bonus aan om de 3-6 maanden? Je hebt geen zicht op wat er verandert of zal binnenkomen. 5. Het niveau van het management is zeer twijfelachtig en je kunt niet op ze rekenen. Er worden veel interne/politieke spelletjes gespeeld en de werknemer is hier het slachtoffer van. Men schuift alles door en weet nooit van iets. 6. Er wordt heel traag gecommuniceerd terwijl er amper lagen zijn binnen de organisatie. Er zijn enkele bottlenecks waardoor problemen heel lang blijven liggen en waardoor mensen gefrustreerd worden. Ik ben vertrokken omdat ik iets serieus wou, qua cultuur en de mensen die er werken en dat is niet het geval bij Auto1. Er zijn nog mensen vertrokken, in tijden van corona, die het niet meer zagen zitten. Dit is veelzeggend.