Divers wereldwijd bedrijf met geweldige groeimogelijkheden - werkgeversreview Supply Chain Consultant bij OMP

5,0
12 aug 2013
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

De bedrijfscultuur en waarden zijn geweldig, de teamchemie is ook spectaculair en maakt het werken bij OM Partners USA buitengewoon gemakkelijk. Iedereen is bereid om je te helpen, zowel vanuit het Amerikaanse kantoor als vanuit het hoofdkantoor in België. Projectbetrokkenheid vanaf het begin helpt je heel snel te leren. De bedrijfscultuur helpt je bij het ontwikkelen van het door jou gekozen carrièrepad en begeleidt je door de verschillende fasen.

Minpunten

Het tijdsverschil met het hoofdkantoor maakt het een beetje moeilijk om met hen samen te werken. Hebben nog steeds een te grote "kleine onderneming" -mentaliteit en het bedrijf groeit erg snel, wat HR en Admin een beetje problemen bezorgt.

Ontdek andere reviews over OMP

5,0
21 mrt 2025
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

A lot of knowledgeable individuals and an opportunity to rise up

Minpunten

too competitive internally to succeed

1
avatar
Reactie van OMP
1y
Hi there, Thanks for the positive review! We love hearing from colleagues – especially when it's with an inspiring but clear title such as 'I like it.' If you experience internal competition as an obstacle, please don’t hesitate to discuss this with your team lead. Because this is definitely not according to our company culture of teamwork and cooperation. Don't hesitate to contact us via feedback@omp.com if you want to share extra information. Thanks again, Ansie Van Aerschot
1,0
12 mei 2026
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

None worth mentioning No positive experience overall Difficult work environment Poor employee treatment Unprofessional management culture

Minpunten

I had a very disappointing experience with OMP from a professional ethics standpoint. Long after my engagement ended, someone associated with the company reportedly reached out to my current client regarding me, which ultimately impacted my employment. Regardless of internal disagreements or past project concerns, contacting a former employee’s/client’s current workplace after such a long period felt highly unprofessional and unnecessary. Actions like this can seriously affect someone’s career, livelihood, and mental well-being. I believe companies should focus on maintaining professional boundaries and handling concerns through proper channels rather than interfering with former employees’ future opportunities. While I gained technical experience during my time there, this incident left a lasting negative impression about the culture and professionalism in handling people matters.

avatar
Reactie van OMP
5d
Hello, First of all, thanks for sharing your feedback. I’m really sorry that your offboarding experience didn’t meet your expectations. Clearly your experience shows that we fell short. Apologies for that. The last thing we want is for former colleagues to feel let down. We’ll be looking to learn from this. Our people are our precious resource. We take all comments seriously, and I’m looking forward to seeing this through to a solution that takes your comments on board. Thanks again for sharing your feedback, Ansie Van Aerschot
Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle