Expectativa X Realidade - werkgeversreview Application Engineer bij Oracle

3,0
25 mrt 2023
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Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Salário bom, benefícios, cursos de idioma custeado pela empresa em plataforma interna, disponibilidade de certificação gratuita com até 10 tentativas/ano para funcionário. Trabalho remoto até março/23 e híbrido flexível a partir de então.

Minpunten

Onboatding muito ruim, cada um faz uma coisa separada e vc fica perdido. Disponibilizam um "Best Friend" pra te orientar na sua chegada, mas vc vai depender de sorte. O processo de contratação é relativamente lento e qdo te contratam aí é q vão pedir lap top, telefone e outras ferramentas de trabalbo que demoram a chegar. Enquanto isso... vc fica sem atividade, nem mesmo de sombra com alguém. Zero planejamento. A cultura da empresa é o famoso "self-service" q eu já ouvi da boca de uma VP q na vdd é Self Ferre-se pq vc tem que se virar pra descobrir seja lá o q for. Ñ importa se vc tem 1 mês ou 20 anos de casa, a bagunça é generalizada e o ego fala mais alto em todos os deptos. Quem sabe ñ repassa e quem ñ sabe fica de escanteio. Os gestores ñ dão atenção, ignoram email, chats e outros meios de comunicação a ñ ser que o assunto vá interferir no PPR deles. Encontrar um gestor de pessoas é agulha no palheiro nessa empresa. O plano de saúde é bom, mas ao contrário das outras empresas, ñ está vinculado à hierarquia, um jr pode ter um plano melhor q um sr sem justificativa plausível. Basta q vc tenha a sorte de entrar no depto certo. Tudo é burocrático e desigual. A empresa tem diversas campanhas de inclusão e diversidade, mas se esquecem do básico que é olhar para o indivíduo ao invés de fazer bonito pra mídia. A empresa faz rios de dinheiro e ñ envia sequer um panetone pro funcionário de fim de ano. Nem confraternização.

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5,0
10 jun 2026
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Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Very cushy at times, not super high pressure

Minpunten

The actual software you're selling is low to mid tier software so hard to sell.

4,0
21 okt 2014
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Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Every group/division can be different in how they treat their employees, but I'd say overall there is very good atmosphere of trust and fairness. There is a strong focus on education, and they reimburse for outside classes taken (Up to 5k/year I think). Benefits are good, and I'd say quite competitive in the market. Good 401K matching (they'll contribute a max of 3% of your 6% or greater). Free drinks in the breakroom. Flexibility to work from home at times. (If you live 50+ miles away from an office you can work full-time from home...policy).

Minpunten

They don't try to make the workplace anything special (maybe a pool table and arcade game are cliche or gimmicky?). In the 10 years I've worked there, they've given 2 measly %1 cost of living raises (this is the same with most everyone I've spoken to, some don't get any raises). You will not get a substantial raise ever, unless you leave then get rehired on (they will not match offers, better to leave). New employees that you train will make 10 - 20K more than you several years after you hire on (not just me, they do this to all tenured employees). They will give these untrained, less experienced people higher titles (again this is done to everyone not just me). You learn pretty quickly that you're dispensable. The company has billions in cash and they don't re-invest in their employees, just in acquiring new companies and hiring new people that know nothing that you get to train.

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